Workshop Cocreëren van organisatierituelen - 14 juli 23
“Je eigen ritueel ontwerpen als team of organisatie creëert een sterke verbondenheid.”
Waarom zijn organisatierituelen belangrijk?
Als we op de werkvloer opnieuw connecteren met diepgewortelde, oude wijsheid en rituele praktijken, dan komt er levensenergie, potentieel en kracht vrij in het systeem. Juist in organisaties, waar we het vaak moeilijk vinden om helemaal aanwezig te zijn en, ons te laten zien hebben we diepe menselijkheid en verbinding nodig om het werk te doen dat we te doen hebben.
“Rituelen zijn versnellers voor transformatie. Ze markeren, verbinden, erkennen, ze maken het mogelijk te verwerken en in het nieuwe te stappen. ”
De laatste jaren bouwde ik mee aan het verhaal van Corporate Rituals. En ik ontwikkelde mijn eigen participatieve manier om rituelen in teams en organisaties te cocreëren, in de taal en symboliek van de organisatie. Ik ontwierp een methode en een workshop waarin we de theorie direct koppelen aan de praktijk en de principes larderen met bijzondere voorbeelden van organisatierituelen voor oa. de Europese Commissie en de FOD Volksgezondheid.
In samenwerking met de UAntwerpen en Leen Adams stel ik de workshop die ik deze zomer opnieuw aan de masterstudenten Leadership Development geef, open voor 6 coaches/medebegeleiders.
Het concept:
Een halve dag workshop op 14 juli, in een mix van studenten en professionals die samen actief leren rond het cocreëren van rituelen op de werkvloer. Een boeiende afwisseling van ervaring, theorie en inspiratie, waarna we getuige zijn van een real life case waarin de studenten hun eigen slotritueel vormgeven en uitvoeren. Een unieke gelegenheid, want het mee mogen maken van organisatierituelen is zeldzaam.
Wil je erbij zijn?
Schrijf je in via het formulier dat je vindt op mijn contactpagina.
Meer informatie over deze workshop
Doelstelling
Deze sessie voedt jou als je meer inzicht wilt in de structuur en elementen van een organisatieritueel. Het toont je hoe je deze principes op een participatieve en laagdrempelige manier kunt vertalen naar de context van teams en organisaties. Zodat je er in de toekomst zelf mee aan de slag kunt gaan.
Inhoud
We leren de aanleidingen, de ingrediënten en de flow kennen van een organisatieritueel en de systemische principes die meespelen in het ontwerp. We wisselen af tussen ervaring, theorie en inspiratie en luisteren naar verhalen van de werkvloer. Om vervolgens een real life case mee te maken waarin de studenten gefaciliteerd worden om hun eigen slotritueel vorm te geven en uit te voeren.
Trainer
Als ervaren transformatiecoach inspireert en faciliteert Dette van Zeeland organisaties en teams om bewuster en effectiever samen te werken op basis van gelijkwaardigheid en eigenaarschap. Ze helpt organisaties een levend systeem te worden dat de collectieve intelligentie aanboort, een cultuur van vertrouwen, respect en openheid omarmt en een structuur ontwerpt die complexiteit en voortdurende verandering aankan. De laatste jaren dook ze in de wereld van oude wijsheden en organisatierituelen. Ze heeft het verhaal van Corporate Rituals mede ontwikkeld en impactvolle rituelen ontworpen voor teams en organisaties, waarbij ze haar eigen creatieve kracht gebruikt en die van haar medescheppers aanspreekt.
Doelgroep en opzet van de workshop
Deze workshop is in eerste instantie opgezet voor een groep van 20 Europese masterstudenten HIR/TEW die een zomercursus leiderschapsontwikkeling volgen. Naast deze studenten laten we ook 10 professionals toe in deze klas tegen een billijke prijs. Deze gemengde aanpak stelt UAntwerpen in staat om een gerespecteerde expert als Dette uit te nodigen om deze sessie te hosten, en we geloven dat het wederzijds voordeel oplevert als studenten en professionals samen leren en uitwisselen.
Practische details
Datum en tijd: vrijdag 14 juli 2023 - van 13u30 tot 17u30
Locatie: Bar Takeoff, Kleine Kauwenberg 19, 2000 Antwerpen
Taal: Engels
Bijdrage: € 250 excl. 21% BTW
